Nếu huy động đủ vốn, nhà máy chỉ c.h.ế.t nhanh hơn. Đến lúc đó, dù họ ép buộc mua cổ phiếu, công nhân viên nhắc đến các vị lãnh đạo chắc chắn cũng chẳng lời nào.
Đằng nào cũng mắng, chi bằng đánh cược một phen.
Nghe Phó giám đốc Tiêu , ít lãnh đạo phe trung lập đổi thái độ. Đằng nào ý kiến cũng do họ đưa , việc cũng cần họ , dù công nhân viên ý kiến thì cũng mắng đến đầu họ.
Hơn nữa, dù đề xuất của Phó giám đốc Tiêu chửi rủa, nhưng quả thực thể giải quyết vấn đề từ gốc rễ.
Chỉ điều, liệu Giám đốc Tạ đồng ý phương án , đó mới là vấn đề.
Bởi lẽ, bất kể ai đề xuất, ai thực hiện, Tạ Siêu – đầu nhà máy cơ khí – đều sẽ là trung tâm của dư luận. Tương ứng, nếu công nhân viên ý kiến, mắng nặng nhất chắc chắn là ông.
Quả nhiên, cho đến khi cuộc họp kết thúc, ông vẫn bày tỏ thái độ, và phương án cũng gác .
Mấy ngày đó, lãnh đạo các phòng ban bắt đầu gặp gỡ công nhân viên để trò chuyện, hy vọng khơi dậy niềm tin của họ sự phát triển của nhà máy, nhưng hiệu quả ít ỏi.
Ba ngày trôi qua, lượng công nhân viên bỏ tiền mua cổ phiếu dù tăng gấp đôi, nhưng vì lượng ban đầu quá ít nên dù tăng gấp đôi cũng nhiều tham gia.
Hơn nữa, những cũng thực lòng mua cổ phiếu, mà phần lớn là vì lãnh đạo phiền quá nên đành theo.
Cũng là vì thấy những tham gia mua cổ phiếu đó phiền, ngóng vài tin tức, nghĩ rằng thà tự giác mua một ít cổ phần còn hơn là đợi đến khi lãnh đạo giao nhiệm vụ.
Họ gảy bàn tính nghĩ: "Mình bỏ tiền mua , chắc thể ép buộc mua thêm cổ phiếu nữa nhỉ?"
Và tiền họ bỏ để mua cổ phiếu, nhiều thì hai ba trăm đồng, ít thì chỉ mấy chục đồng, tổng cộng tất cả cộng cũng chỉ mua mấy vạn cổ phiếu.
Thấy tình hình , trong Tổ chuẩn cải tổ, ngày càng nhiều lãnh đạo nghiêng về phương án giao chỉ tiêu.
Mặc dù ngay cả trong cuộc họp của Tổ chuẩn , cũng rõ tầm quan trọng của khoản vốn đối với sự phát triển tương lai của nhà máy cơ khí, nhưng là thành viên của tổ thì thể điều đó.
[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://www.monkeydtruyen.com/index.php/nhat-ky-phat-tai-o-thuong-hai-thap-nien-90/chuong-322.html.]
Và các thành viên của Tổ chuẩn về cơ bản đều tham gia mua cổ phiếu.
Ngay cả những công nhân viên cấp cơ sở như Diệp Vi cũng mua nhiều, chỉ hai ba ngàn cổ phiếu.
Ừm, mặc dù lượng cổ phiếu Diệp Vi mua còn nhiều hơn năm vạn, nhưng cô cho rằng chuyện thể nóng vội.
Mặc dù một năm trôi qua kể từ khi Diệp Vi ứng tiền lương để mua một trăm phiếu đăng ký mua cổ phiếu trong lúc đều tin tưởng, nhưng thời gian thực sự dài.
Tin tức nhà máy cơ khí phát hành cổ phiếu nội bộ khiến ít trong đại viện đến tìm Diệp Vi để hỏi thăm.
Mặc dù những đến mức cô gì cũng tin, nhưng Diệp Vi tin rằng nếu cô trực tiếp bỏ năm vạn để mua cổ phiếu, dù họ nhiều niềm tin, thì ít nhiều cũng sẽ bỏ tiền mua cổ phiếu.
Vì , khi cân nhắc, cô với mỗi đến hỏi ý kiến rằng cô tin tưởng tương lai của nhà máy cơ khí, và cũng khuyên nên mua một ít cổ phiếu. Sau đó, cô là , cần lãnh đạo thúc giục, tự giác mua hai ngàn cổ phiếu.
Lãnh Hàn Hạ Vũ
Con phức tạp. Cùng là mua cổ phiếu, khác mua hai ngàn cổ phiếu, họ sẽ tin rằng đó thực sự tin tưởng tương lai hơn của nhà máy cơ khí. Diệp Vi mua hai ngàn cổ phiếu, phản ứng đầu tiên của họ là: cô chắc chắn lãnh đạo ép buộc.
Lý do đơn giản: Diệp Vi quá giàu.
Mặc dù trong nhận thức của , những phiếu đăng ký mua cổ phiếu mà Diệp Vi ứng tiền lương mua bán ở mức giá cao mà cô dùng để tự đầu tư chứng khoán, nhưng theo ước tính phổ biến nhất, lợi nhuận từ việc tự đầu tư một trăm phiếu đăng ký mua cổ phiếu cũng năm mươi vạn.
Huống hồ, Diệp Vi đến Thâm Quyến mua hai trăm năm mươi phiếu rút thăm. Mặc dù lợi nhuận từ phiếu đăng ký mua cổ phiếu ở Thâm Quyến nhiều như , nhưng với hơn hai trăm phiếu, chắc chắn thể kiếm một hai mươi vạn.
Cộng thêm việc kinh doanh chợ đêm của cô ngày càng phát đạt, giờ thuê hai nhân viên , một tháng chừng thể kiếm cả vạn đồng.
Nếu cô tự nhận là giàu nhất khu gia thuộc của nhà máy cơ khí, chắc chắn sẽ ai phản đối.
Đừng hai ngàn, hai vạn đối với cô mà cũng là con lớn.
Có câu "luận việc luận tâm". Vì , dù Diệp Vi tương lai của nhà máy cơ khí tươi sáng đến mấy nữa, thì ngay khoảnh khắc tin tức cô mua hai ngàn cổ phiếu nội bộ lan truyền, những trong đại viện xác định rằng cô mấy tin tưởng tương lai của nhà máy cơ khí.
Vì , ở một khía cạnh nào đó, việc bán cổ phiếu nội bộ của nhà máy cơ khí ảm đạm như , thực công sức của Diệp Vi trong đó.
