"Có thể thì thể, nhưng máy tính đối với những từng tiếp xúc với internet, sức hấp dẫn lẽ lớn đến ? Hơn nữa..." Tổng ngân sách quảng bá chỉ ba, bốn vạn, một chiếc máy tính xách tay cấu hình cao tốn hai vạn tệ, còn đăng quảng cáo, cô chắc vẫn còn tiền ?
Diệp Vi thấy đây vấn đề, : "Chính vì máy tính đối với những từng tiếp xúc với internet mà sức hấp dẫn lớn đến , mới nhấn mạnh giá trị giải thưởng. Máy tính là bắt buộc, khi nhận là tự dùng bán , chúng cũng quản , thử nghĩ xem mức lương trung bình ở Thượng Hải, còn thấy nó sức hấp dẫn ?"
Còn về việc ngân sách vượt , Diệp Vi với giọng ý nhị: "Tổng giám đốc Trần, nỡ bỏ con thì bắt sói, hơn nữa chiếc máy tính , chúng chắc cần bỏ tiền mua."
Trần Ký Vân hiểu: "Không cần chúng bỏ tiền?"
"Nếu hoạt động khi tổ chức thể nổi tiếng, nghĩ việc đàm phán tài trợ máy tính sẽ khó."
Còn việc hoạt động nổi tiếng, tiền họ vẫn chi trả, Diệp Vi nhắc đến. Với tình hình tài chính hiện tại của công ty Vân Đoan, khoản chi sẽ khiến họ thêm khó khăn.
Như cô đó, nỡ bỏ con thì bắt sói, nếu Trần Ký Vân ngay cả rủi ro nhỏ cũng gánh vác, thì Diệp Vi chỉ thể nghi ngờ, việc Vân Đoan phát triển đến mức độ mà các bình luận viên , là công lao của .
May mắn là Trần Tễ Vân quá nhát gan, cũng thể nghĩ rằng, theo cách mà Diệp Vi để quảng bá, cần gì nhiều, doanh chắc chắn sẽ tăng gấp đôi so với kế hoạch ban đầu.
Thế là việc quảng bá diễn đàn cứ thế quyết định.
Về phần hoạt động cụ thể sẽ tổ chức thế nào, chi tiết kiểm soát , Trần Tễ Vân triệu tập thể nhân viên, tập hợp trí tuệ tập thể, mới xác định phương án cuối cùng.
Vì lúc , Diệp Vi nhận công, : “ chỉ đưa một ý tưởng, còn cách cụ thể là do nhân viên nội bộ công ty các tự thảo luận mà .”
“Ý tưởng là nền tảng, nếu Tổng giám đốc Diệp, chỉ dựa những trong công ty chúng thì chắc chắn thể nghĩ phương án như .” Trần Tễ Vân , “Tổng giám đốc Diệp , hôm nay doanh công bố, thể công nhân viên trong công ty đều vui mừng khôn xiết, chúng thật sự ngờ doanh thể cao đến thế.”
[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://www.monkeydtruyen.com/index.php/nhat-ky-phat-tai-o-thuong-hai-thap-nien-90/chuong-602.html.]
Lời là thật, mặc dù bài đăng hoạt động phát thu hút ít sự chú ý, việc tài trợ máy tính cũng nhanh chóng đàm phán xong, nhưng thể Vân Đoan thực sự đánh giá cao doanh dự kiến, họ tổng cộng chỉ chuẩn ba vạn bộ đĩa game.
Cho đến một tuần khi game mắt, Diệp Vi tình cờ hỏi về lượng hàng dự trữ của họ, rằng ba vạn bộ đĩa game là quá ít, khuyên ít nhất chuẩn năm vạn bộ.
Vì khi hoạt động bắt đầu, độ hot luôn ở mức cao, giờ đây Trần Tễ Vân tin tưởng tầm của Diệp Vi, nên cô nhắc, lập tức liên hệ nhà sản xuất gấp rút sản xuất, chuẩn thêm hai vạn hàng.
Nhớ chuyện , Trần Tễ Vân : “Cũng may là mấy hôm cô nhắc nhở chuẩn thêm hai vạn hàng tồn, nếu bây giờ chúng lẽ hết hàng .”
Lãnh Hàn Hạ Vũ
Mặc dù đĩa game sản xuất nhanh, nhưng nếu hai vạn hàng tồn bổ sung bộ đệm, cho dù nhận điện thoại của chủ cửa hàng chuyên doanh là lập tức gấp rút sản xuất, thì giữa chừng chắc chắn cũng sẽ hai ngày thể cung ứng kịp.
Trong khi đó, công nghệ chống chép lậu của bản đặc biệt, tuy nâng cấp so với phiên bản , nhưng với mức độ hot của bản đặc biệt, những kẻ sản xuất và kinh doanh hàng lậu chắc chắn sẽ tìm cách để sớm bẻ khóa công nghệ chống lậu mới.
Hoạt động tuy yêu cầu bản chính hãng, nhưng những mua đĩa vì giải thưởng mà mua bản chính hãng, thể sẽ mua đĩa lậu để chơi, đợi khi kết quả bình chọn, xác nhận trúng giải mới mua một bộ bản chính hãng để cho đủ .
Nếu thực sự như , trong mấy ngày đủ hàng tồn kho cung ứng, họ chắc chắn sẽ mất ít khách hàng tiềm năng.
Nếu như vài tháng khi chấp nhận khoản đầu tư của Diệp Vi, Trần Tễ Vân vẫn còn đôi chút lo lắng trong lòng, thì giờ đây, vô cùng mừng vì đưa quyết định đúng đắn.
Thế nhưng tính cách quá hướng ngoại, những lời quá sướt mướt, nín nhịn nửa ngày chỉ : “Tổng giám đốc Diệp, chúng nhất định sẽ ‘Tây Hành Ký’ phần hai, chắc chắn sẽ để cô lỗ vốn .”
Lời đảm bảo của Trần Tễ Vân ăn khớp với những lời đó, Diệp Vi ngẩn một lát mới : “Được, sẽ chờ phần hai mắt.”
Nói Diệp Vi suy nghĩ một chút, đề nghị: “À đúng , ngoài việc game, nghĩ cũng thể xem xét điều chỉnh cơ cấu nhân sự của công ty, thành lập các bộ phận ngoài nhóm sản xuất như lập trình và đồ họa.”
