Tô Thanh Hòa vẻ mặt hào phóng: "Đều là vì cho bệnh nhân, cháu chắc chắn sẽ khách sáo ạ. Vậy cháu về nghiên cứu phương t.h.u.ố.c đây."
Bác sĩ Tôn gật đầu.
Tô Thanh Hòa , liền vội vàng bắt đầu giao lưu trong lòng với hệ thống: "Ý gì đấy, còn Đông Tây y kết hợp ?"
"Ký chủ, là một bác sĩ năng, y thuật Đông y cũng nên nâng cao đến trình độ ngang bằng với Tây y. Ký chủ cũng từng học qua kiến thức về Đông y ? Đông y thể bù đắp những thiếu sót của Tây y về nhiều mặt."
"...Tao học qua Đông y, nhưng chuyên ngành tao học là Tây y."
Tô Thanh Hòa nghĩ đến việc học Đông y là đau đầu. Dù Đông y cũng khó. Sự kế thừa bao nhiêu năm của tổ tiên a. Chỉ riêng nhận các loại thảo d.ư.ợ.c thôi cũng mất nhiều thời gian . Hơn nữa Đông y và Tây y giống . Đông y chú trọng mỗi một phương t.h.u.ố.c. Cho dù là cùng một loại bệnh, khác , phương t.h.u.ố.c cũng khác . Cái thì học ít thứ .
"Ký chủ, một bác sĩ giỏi, kiến thức Đông y là thể thiếu. Ví dụ như ký chủ gặp vấn đề nan giải cần Đông y giải quyết. Lần bệnh nhân thời gian chờ đợi, bệnh nhân trong tương lai sẽ thời gian đợi ký chủ học tạm thời ."
"..." Nghe cũng lý phết.
"Nhắc nhở ấm áp cho ký chủ, khi nâng cao trình độ hai kỹ năng cơ bản, ký chủ thể mở chức năng học tập Đông y. Hệ thống cung cấp các loại bác sĩ Đông y đích giảng dạy. Ví dụ như Lý Thời Trân, Tôn Tư Mạc..."
Tô Thanh Hòa mà hai mắt sáng rực. "Tao thực sự thể theo những học tập á?"
"Giả đấy."
Tô Thanh Hòa: "..."
"Ý của hệ thống là, những bác sĩ đều là giả. Đều là mô phỏng do hệ thống thông qua mô phỏng mà ."
Tô Thanh Hòa nhịn trợn trắng mắt, hệ thống bây giờ cũng học cách trêu chọc cô .
dù , Tô Thanh Hòa vẫn động lòng. Hệ thống đúng, cô tuy vẫn luôn nỗ lực nâng cao trình độ y học của , nhưng Tây y về một phương diện quả thực . Vẫn là cần Đông y.
Lặng lẽ mở kỹ năng Ăn, Mặc, Ở, Đi của . Đều ở trình độ cấp D.
Sau đó ấn xem yêu cầu nâng cấp của hai hạng mục Ăn và Mặc.
[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://www.monkeydtruyen.com/index.php/tro-ve-thap-nien-60-lam-quan-tau-toan-nang/chuong-489.html.]
Mặc: Là một vợ quân nhân năng may vá thêu thùa, nếu một bộ quần áo thêu, chẳng quá với tay nghề của . Mời ký chủ thành một thành phẩm trang phục thêu thùa, hệ thống dựa mức độ thành của ký chủ để đ.á.n.h giá, thông qua sẽ tự động nâng cấp, đồng thời thưởng hai cái kệ vải nhỏ.
Nhất Niệm Vĩnh Hằng, theo dõi để đón đọc nhiều bộ truyện hay nhé ạ
Ăn: Là một bác sĩ trù nghệ đạt cấp D, món ăn chỉ cần sắc hương vị đầy đủ, mà còn giá trị dinh dưỡng. Mời ký chủ một món d.ư.ợ.c thiện đầy đủ sắc hương vị, giá trị dinh dưỡng cao. Hoàn thành sẽ thưởng một bộ Bách khoa thư d.ư.ợ.c thiện.
Còn về Ở và Đi phía , Tô Thanh Hòa cũng xem. Dù cô bây giờ bụng to thế , cũng tiện hai nhiệm vụ .
"Ký chủ, từ gì đến tiêu chuẩn đầu bếp hiện nay, năng lực của ký chủ là thể nghi ngờ, mong ký chủ tiếp tục cố gắng, lập huy hoàng."
"Liều thôi." Tô Thanh Hòa vẻ mặt đầy ý chí chiến đấu. Để học bản lĩnh, tất cả đều đáng giá.
Buổi tối về đến nhà, Tô Thanh Hòa cách nào tìm bác sĩ học tập, chỉ thể giường sách.
Cao Tú Lan để phiền con gái học tập, liền cùng Cố trò chuyện trong phòng, còn Bí thư Cố thì một đợi ở phòng khách. Mãi đến khi Cao Tú Lan bên thấy buồn ngủ về phòng ngủ , mới thể phòng nghỉ ngơi cùng Cố.
Nằm giường, Bí thư Cố trằn trọc thở ngắn than dài.
Mẹ Cố : "Lão Cố, gì mà cứ cựa quậy mãi thế, ngủ ."
Bí thư Cố lặng lẽ im động đậy: " đang nghĩ bao giờ về."
"Chẳng mới đến , nghĩ nhiều thế gì." Mẹ Cố ngáp một cái: "Hơn nữa, cũng chẳng ai cản ông, về lúc nào thì về. Ngủ ngủ ."
Bí thư Cố mặt đen sì.
Buổi tối thời gian học, ban ngày Tô Thanh Hòa liền cầm sách Đông y văn phòng xem.
Các bác sĩ trong phòng bệnh, ngoại trừ Chủ nhiệm Chu, những khác đều phận của đồng chí Chu Hoa. Chỉ Tô Thanh Hòa gần đây đang phụ trách một ca bệnh quan trọng. Hơn nữa dường như dùng đến Đông y, thấy khắc khổ như . Bác sĩ Sở nhịn : "Bệnh viện tỉnh Đông y, là mời hai vị qua giúp em?"
Tô Thanh Hòa liền : "Không ạ, em tự . Chỉ là nâng cao trình độ của thôi. Chỉ một bệnh nhân, tìm nhiều bác sĩ đến thế lắm." Phương t.h.u.ố.c điều dưỡng cơ thể, cô vẫn thành vấn đề, cần thiết huy động nhân lực. Ảnh hưởng công việc .
