NIÊN ĐẠI CHIẾN: GẢ CHO CHIẾN THẦN ĐẠI VIỆN, CẢ QUÂN KHU PHÁT SỐT - Chương 497
Cập nhật lúc: 2026-04-14 22:39:31
Lượt xem: 0
Mời Quý độc giả CLICK vào liên kết hoặc ảnh bên dưới
mở ứng dụng Shopee để tiếp tục đọc toàn bộ chương truyện!
https://s.shopee.vn/7AXPDCwPVA
MonkeyD và đội ngũ Editor xin chân thành cảm ơn!
Bà chủ khách sạn thầm tính toán thu-ốc trong lọ, chắc là còn đủ uống trong một tuần.
Bà rút một xấp tiền nhét tay nhân viên cửa hàng:
“Đặt cho hai mươi lọ, đây là tiền của hai mươi lọ, cô cho một tờ biên nhận, năm ngày cầm biên nhận đến lấy hàng."
Nhân viên cửa hàng đương nhiên là vấn đề gì, cô đếm kỹ tiền xong mới bắt đầu biên nhận.
Bà chủ khách sạn cầm biên nhận mới yên tâm.
Chưa kịp bước chân khỏi cửa, bà trở :
“Cái loại tr-ắng d-a còn ?"
Nhân viên lắc đầu.
Bà từ trong túi lấy một xấp tiền:
“Đặt cho mười lọ, , mười lọ ít quá, cho hai mươi lọ , , họ hàng nhà đông, vẫn còn thiếu, ba mươi lọ nhé."
Nhân viên cửa hàng đều tê liệt luôn .
Cô cứ ngỡ thu-ốc trong tiệm sẽ khó tiêu thụ.
Dù thì thời buổi , c-ơ th-ể chỗ nào khỏe đều chạy đến bệnh viện, ít ai tìm đến tiệm thu-ốc.
kể từ khi cửa hàng khai trương đến nay.
Chuyện ăn ngày một hơn.
Nghĩ đến tháng tiền lương lên đến hàng nghìn, cô nhịn mà vui sướng.
Trước đây cô việc trong công xưởng, một tháng chỉ mấy trăm đồng, còn mệt ch-ết.
Đâu giống như ở tiệm thu-ốc, chỉ sinh hoạt , chỗ ở mà còn hề mệt .
Nhân viên nghĩ đến việc quản lý về chuyện bầu chọn cửa hàng trưởng, trong mắt cô lướt qua một tia kiên định, thầm đặt cho một mục tiêu, nhất định việc thật chăm chỉ, nhanh nhẹn một chút, tranh thủ tới thể chọn cửa hàng trưởng.
Được chọn cửa hàng trưởng, chỉ lương cao, hoa hồng cao mà mỗi năm còn du lịch mi-ễn ph-í một .
Trong tiệm bốn .
Ai cũng cửa hàng trưởng.
Cho nên sức cạnh tranh vẫn khá lớn.
cô , chọn, ngoài sự nỗ lực thì còn cần bản lĩnh hơn , khả năng ứng biến và khả năng chịu trách nhiệm.
Những nhân viên khác thấy cô một lúc bán ít thì ngưỡng mộ, nhưng cũng chỉ là ngưỡng mộ chứ hề ghen ghét.
Chương 390 Mở thêm chi nhánh
Yêu cái là thiên tính của con .
Người dân bên phía Đài Loan điều kiện.
Họ thu-ốc trị n-ám và trắng của tiệm thu-ốc hiệu quả .
Từng một đều chen chúc kéo đến tiệm thu-ốc.
Người quá đông, nhân viên sợ xảy chuyện nên bảo xếp hàng.
Những tuy nóng lòng mua đồ nhưng vẫn tố chất, từng một đều xếp hàng theo thứ tự.
Có hàng thì lấy hàng.
Không hàng thì đặt cọc tiền chờ hàng về.
Thấy đơn đặt hàng xếp đến tận một tháng , cô nhân viên cao ráo lập tức nhấc điện thoại gọi cho nữ thư ký:
“Quản lý Lưu, loại trị n-ám và tr-ắng d-a gửi thêm qua đây mới , khách đặt hàng xếp đến tận một tháng ."
Quản lý Lưu cũng bảo Tống Lạc Anh gửi thêm hàng qua, nhưng Tống Lạc Anh đây là kinh doanh kiểu “tạo sự khan hiếm", thể thỏa mãn khách hàng ngay lập tức .
Nếu , họ sẽ tưởng rằng nguyên liệu thu-ốc trị n-ám và thu-ốc tr-ắng d-a dễ kiếm.
Quản lý Lưu thấy lời lý, bèn bàn bạc với Tống Lạc Anh về định mức hàng tháng.
Trị n-ám và trắng, hai loại mỗi tháng mỗi loại chỉ nhập năm trăm lọ, mỗi khách hàng chỉ mua tối đa năm lọ.
Càng như , khách hàng càng cảm thấy quý hiếm, điên cuồng tranh giành hàng, thậm chí còn kéo cả chị em, họ hàng, bạn bè trong nhà đến giúp giành giật.
[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://www.monkeydtruyen.com/nien-dai-chien-ga-cho-chien-than-dai-vien-ca-quan-khu-phat-sot/chuong-497.html.]
Dưới sự tuyên truyền của các chị em , viên trị n-ám và viên tr-ắng d-a nổi đình nổi đám ở Đài Loan.
Quản lý Lưu cảm thấy đến lúc mở cửa hàng tiếp theo, bèn gọi điện cho Tống Lạc Anh, kể tình hình bên cho cô .
Tống Lạc Anh bảo quản lý Lưu chọn mặt bằng:
“Tốt nhất là ở khu vực Đài Trung, nếu mua đứt thì càng , nếu họ chịu bán thì khi ký hợp đồng hãy ký dài hạn thêm vài năm."
Quản lý Lưu là thông minh, lời liền hiểu tại Tống Lạc Anh ký thêm vài năm, bà nhấn mạnh từng chữ:
“Được, tìm mặt bằng ."
Quản lý Lưu cúp điện thoại xong liền lái xe Đài Trung.
Vị trí hiện tại của bà cách Đài Trung một giờ đường.
Đến Đài Trung, bà khảo sát khá nhiều cửa hàng, cuối cùng chọn ba chỗ.
Bà tìm bốt điện thoại gọi cho Tống Lạc Anh, báo vị trí của ba cửa hàng cho cô.
Tống Lạc Anh xong ưng ý:
“Xem thử thể mua đứt cả ba ?"
Quản lý Lưu sững sờ:
“Ông chủ, ba cửa hàng cách xa, mua hết cả ba dường như ích lợi gì lắm!"
Chúng sát cạnh nên thể thông vách .
Chẳng lẽ cả ba chỗ đều mở tiệm thu-ốc ?
Thật sự mở cùng một chỗ chẳng là tự tranh giành khách của ?
Tống Lạc Anh với quản lý Lưu:
“ còn xưởng điện t.ử, xưởng đồ chơi và xưởng may mặc nữa, chỉ cần mua thì sẽ bán những thứ ."
Quản lý Lưu Tống Lạc Anh nghề tay trái, nhưng ngờ nhiều xưởng đến thế, bà khâm phục sát đất:
“Ông chủ, một cô quản lý xuể ?"
Tống Lạc Anh EQ cao, lời dễ :
“Làm ông chủ thì chỉ cần quản là , bên cạnh nhiều giống như bà , họ quản lý yên tâm, giống như việc yên tâm về bà ."
Lời thốt , m-áu trong quản lý Lưu như sôi trào, bà cảm thấy vai một sứ mệnh lớn lao.
Đó chính là giúp Tống Lạc Anh phát triển thêm nhiều ngành nghề hơn nữa, bà thậm chí còn nghỉ công việc còn để tâm ý giúp đỡ Tống Lạc Anh.
Quản lý Lưu là năng lực hành động mạnh, ý nghĩ xuất hiện, bà liền ngay với Tống Lạc Anh.
Tống Lạc Anh xong tán thành cách của quản lý Lưu:
“Yên tâm, bà đến giúp , chắc chắn sẽ để bà chịu thiệt , bà chỉ lương mà còn hoa hồng, đến cuối năm còn thưởng Tết."
Quản lý Lưu ở bên cạnh Tống Lạc Anh vì những thứ , bà thuần túy cảm thấy Tống Lạc Anh là dễ chung sống:
“Ông chủ, chỉ cần đưa lương là , cần hoa hồng ."
Tống Lạc Anh nghiêm túc :
“Không chỉ bà hoa hồng mà mấy quản lý xưởng giúp cũng , hiệu quả thì hoa hồng nhiều, hiệu quả thì hoa hồng ít."
Quản lý Lưu còn thể gì nữa, bà chỉ đành chấp nhận:
“Được ..."
Cúp điện thoại xong, quản lý Lưu bèn tìm chủ nhà của ba cửa hàng đó:
“Ông chủ, cửa hàng nhà ông bán ?"
Chủ nhà A:
“Cô mua ?"
Quản lý Lưu thẳng là mua mà trầm ngâm bảo:
“Nếu giá cả hợp lý thì thể thử xem, đắt quá thì chắc chắn là ."
Cửa hàng của chủ nhà A lớn, rộng tám mươi mét vuông, tổng cộng năm tầng.