Tiểu Trương thấu con của Vương. Lần nào cũng càm ràm như , gì mà là nhân viên cũ, nhân viên mới mới nên thêm và tích lũy kinh nghiệm, để ngày càng phát triển hơn.
Cảm ơn nhiều vì cho tiểu Trương cơ hội , điều đó từ lâu , rằng thể phát triển thật mà cần sự chăm sóc “đặc biệt” của Vương.
“Đám trẻ bây giờ thật là thể nào chịu khổ dù chỉ một chút. Nhìn kìa, kìa, còn cái gì mà kể lể chặn họng . Tốt chất cái kiểu gì thế , hề tôn trọng lớn chút nào!”
“Vậy thì cũng phân biệt một chút, vài cứ thích cậy già lên mặt, đáng để tôn trọng!”
Vân Mộng Hạ Vũ
Hừ, Tiểu Vương hai cứ cãi kiểu một câu, một câu, trong lòng cảm thấy sốt ruột thôi. khi ngẩng đầu lên giám đốc, thấy giám đốc thưởng thức, hề thái độ lo lắng chút nào!
“Cậu đang ai ?” Khi Vương một tên nhóc như điều , thể che đậy sắc mặt của nữa, đập bàn một cách mạnh mẽ và dậy.
“Ai là như thì đó!”
“Cậu…”
“Nếu!”
Anh Vương chỉ Tiểu Trương định phàn nàn, nhưng ngờ Cố Hướng Đông mở miệng, đành miễn cưỡng bỏ tay xuống, tức giận trở chỗ của .
“Hai đều phản đối công việc của đối phương. Vậy thế , hai luân phiên đổi vị trí cho là . Tiểu Trương nhận việc trong tay của Trương, còn Trương thì nhận việc trong tay của tiểu Trương. Bằng cách , cả hai đều thể cảm nhận công việc của đối phương và thể hiểu rõ hơn!”
“Hai thấy ?”
Tiểu Trương và Vương cùng mắt của , cuối cùng đồng thanh .
[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://www.monkeydtruyen.com/sau-khi-bi-tai-nan-ta-xuyen-den-thap-nien-60-lam-me-ke/chuong-522.html.]
“Đổi thì đổi!”
“Đổi thì đổi!”
Vì , ngoại trừ Lâm Kiệt và cả đồng chí nữ về nhà dưỡng thai, hình như cũng là họ Lâm, nội dung công việc của những khác rõ.
“Bây giờ tất cả đều ý kiến gì về nội dung công việc trong tay nữa ?” Cố Hướng Đông xác nhận với một nữa, và khi nhận câu trả lời khẳng định, Cố Hướng Đông mở lời, “Vì đều bản đảm nhiệm công việc gì, tất cả chúng hãy lập giấy trách nhiệm với mục tiêu, phân loại công việc thành và mức độ thành đến bước nào, hãy đặt mục tiêu. Sẽ phần thưởng cho việc thành mục tiêu. Tất nhiên, những đạt mục tiêu cũng sẽ trừng phạt tương ứng.”
Mọi đưa mắt , đây là đầu tiên thấy cái tên “Giấy trách nhiệm với mục tiêu”, nhưng khi hiểu , trong lòng mỗi đều chút manh mối, đây chẳng đang bảo hãy tự trói buộc chính ?
“Tiểu Vương, hãy gửi đồ cho , để bọn họ đều thấy.”
Tiểu Vương thấy lời của Cố Hướng Đông, nhanh chóng dậy và gửi bản mẫu của giấy trách nhiệm với mục tiêu in trong tay cho .
“Đây là giấy trách nhiệm với mục tiêu. Khi nào về thì về thì thể nghiên cứu thêm, kết hợp công việc của bản , tạo một kế hoạch và mục tiêu thật . Mỗi kỳ đều sẽ kiểm tra một , phần thưởng sẽ trả bằng lương. Tất nhiên cũng sẽ đặt mục tiêu sơ bộ theo nội dung công việc của . Mục tiêu mà đặt quá thấp, nếu quá thấp thì đừng trách gọi bắt giấy mới.”
Một hiểu Cố Hướng Đông gì. Bọn họ tập trung cơ chế khen thưởng của giấy trách nhiệm với mục tiêu. Những thành giấy trách nhiệm với mục tiêu sẽ trả bằng 20% lương của chính bọn họ. Khái niệm gì đây, khác gì với việc một tháng kiếm thêm nhiều tiền !
Lâm Kiệt sự háo hức thử của , nét mặt chút đổi.
Lâm Kiệt về văn phòng với tâm trạng khó chịu, ghế với vẻ mặt khó tả.
Có thưởng ắt sẽ dũng cảm xuất hiện, chiêu của Cố Hướng Đông đúng là tóm tính mạng của . Trong năm nay, mấy ai tài giỏi thoát khỏi sự quyến rũ từ mấy đồng lương ít ỏi , là nhiều . Mọi đều mong ngóng phần lương . Tăng lên 20% là khái niệm gì, đám thể động lòng chứ?
Ban đầu, Lâm Kiệt còn đang bộ tịch, đợi Cố Hướng Đông đến tìm , sẽ sức khước từ, giả vờ sai biểu. Cho đến khi Cố Hướng Đông thể kiểm soát bộ tình hình, sẽ miễn cưỡng mặt giải quyết khó khăn. Nếu là như , chỉ sơ qua cũng sẽ hiểu ai thích hợp với chức vị giám đốc . Tuy nhiên, ngờ Cố Hướng Đông năng lực. Chỉ trong thời gian ngắn mà Cố Hướng Đông tìm hiểu hết nội dung công việc của bộ sở tác chiến đặc biệt và tìm một phương pháp phù hợp.
