Xuyên Không Về Thập Niên 80, Gả Cho Người Chồng Thô Lỗ - Chương 410

Vấn đề khó giải quyết, bởi vì đây là chuyện gia đình, chuyện công việc. Lý Trình Trình là chủ, cô thể quản lý thứ nhưng thể quản chuyện khác vệ sinh. Lý Trình Trình trời sinh ghét những tên đàn ông tồi tệ, thể chịu đựng việc phụ nữ tổn thương trong tình yêu và hôn nhân như , nên cô quyết định trừng trị kẻ tồi tệ một cách thích đáng.

Lý Trình Trình với phụ nữ: "Đồng chí, hiểu chuyện của cô . thông cảm với cảnh của cô, nhưng thể chỉ lời một phía của cô mà nghĩ oan cho khác. sẽ điều tra kỹ lưỡng chuyện . Nếu đúng như thì sẽ để pháp luật trừng trị họ, khiến họ tù và buộc họ xin cô."

Người phụ nữ ngơ ngác Lý Trình Trình: "Xưởng trưởng, họ sẽ tù ạ?"

Lý Trình Trình gật đầu: "Nếu họ thực sự phạm tội, còn đuổi cô và con khỏi nhà, thì sẽ xử lý nhiều tội danh, ít nhất cũng tù bảy năm."

"Chuyện ... Chuyện ..."

Lý Trình Trình thể nhận phụ nữ vẫn còn tình cảm với chồng . Mặt khác, cô cũng cần chồng kiếm tiền nuôi gia đình, vì họ còn hai đứa con. Cô trừng phạt chồng , chỉ trừng phạt phụ nữ góa quyến rũ . "một bàn tay thì thể vỗ thành tiếng", một thể tự phạm , vì trừng phạt một là đủ.

Dù vợ truy cứu, Lý Trình Trình là chủ cũng tiện. Tuy nhiên, nếu cho đàn ông một bài học, sẽ tiếp tục phạm sai lầm như . Hơn nữa, khi đàn ông là một kẻ tồi tệ, Lý Trình Trình việc cho nữa. Từ tận đáy lòng, cô coi thường những tên đàn ông bẩn thỉu như .

Lý Trình Trình giao phụ nữ cho Tôn Tố Mai, để Tôn Tố Mai đưa ăn uống và sửa soạn . Cô quá luộm thuộm, đến mức thể dáng vẻ ban đầu của cô .

"Khang Cảnh Huy, đến thành phố giúp điều tra một ..." Trở về nhà, Lý Trình Trình giao việc cho Khang Cảnh Huy. Anh từng là quân nhân, nên khả năng việc .

Sau đó, Lý Trình Trình sắp xếp một nhân viên xưởng theo danh sách nhân viên, đến từng nhà để thăm hỏi, tìm hiểu về cảnh gia đình của mỗi nhân viên. Cô hiểu rằng, những việc trướng cô tuân theo quy tắc của cô. Những tuân theo quy tắc của cô thể tìm một công việc mới, cần thiết chịu thiệt việc trướng cô, đúng ?

Chỉ vài ngày bữa tiệc tất niên, nhà máy chế biến thực phẩm kho dán thông báo sa thải. Chuyện của nhân viên đó với phụ nữ ở góa sống bên cạnh là thật, do vợ dối. Lý Trình Trình quyết định sa thải và giữ cơ hội việc cho vợ .

Đàn ông tiền thì hư hỏng. Khi tiền, thứ ba sẽ bám lấy chịu buông. Vậy thì trực tiếp sa thải , cắt nguồn thu nhập của . Khi họ tiêu hết tiền, thứ ba sẽ còn nịnh nọt nữa, họ sẽ mâu thuẫn và tình cảm sẽ nhạt dần. Sau đó thứ ba sẽ thương tiếc mà vứt bỏ . Khi rằng vợ là nhất, tự nhiên sẽ về với gia đình.

Lý Trình Trình chấp nhận loại đàn ông như . Còn chuyện vợ chấp nhận , cô cũng quan tâm.

Lý Trình Trình tổ chức đại hội nhân viên tại nhà ăn của nhà máy chế biến thực phẩm. chỉ những nhân viên nam kết hôn tham dự. Khi họ bước nhà ăn, thấy vợ con đang ăn vặt bên bàn ăn, ai nấy đều ngạc nhiên, trong hồ lô của vị trưởng xưởng đang bán thuốc gì.

Trong cuộc họp, Lý Trình Trình đặc biệt nhấn mạnh về chuyện của nhân viên sa thải và còn bổ sung thêm hai quy định của xưởng.

[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://www.monkeydtruyen.com/xuyen-khong-ve-thap-nien-80-ga-cho-nguoi-chong-tho-lo/chuong-410.html.]

Điều đầu tiên là, bất kỳ ai tái phạm hành động tương tự sẽ sa thải ngay lập tức và thông báo công ty để đều .

Thứ hai, trả lương, một phần ba sẽ trả cho đàn ông kết hôn và hai phần ba sẽ trả cho vợ của họ, vì vợ ở nhà lo liệu việc gia đình và nhu cầu tiêu tiền nhiều hơn.

Bởi vì một đàn ông khá ích kỷ, kiếm tiền nhưng chịu mang về nhà, dù chơi gái cũng tiêu hết việc mua thịt, mua rượu. Vợ con ở nhà chỉ chịu khổ. Một khác đưa hết lương cho bà một tay che trời, vợ xin một đồng cũng cảm thấy giống như cắt thịt.

Ngay khi Lý Trình Trình dứt lời, tiếng vỗ tay vang dội khắp nhà ăn. Có thể thấy nhiều chị em phụ nữ đồng tình với quyết định của cô. Mặc dù một nam công nhân vui trong lòng, nhưng đây là quyết định của xưởng trưởng. Nếu họ chấp nhận thì nghỉ việc, sẽ công việc như nữa.

khi nghĩ đến việc vất vả việc cả tháng, lương đưa cho khác một nửa, họ cảm thấy thoải mái.

"Người khác", như thể vợ họ là ngoài . Điều cũng cho thấy, trong lòng họ, họ hề coi vợ là trong gia đình. Họ vốn dĩ thèm để ý đến việc vợ cơm ăn , tiền tiêu .

Lý Trình Trình với họ, ở nhà nội trợ là giá trị. Ngược , việc những nội trợ đều vô giá, thể đong đếm bằng tiền. Nhờ những nội trợ quán xuyến hậu phương, họ mới thể chuyên tâm việc. Họ nên coi thường và bỏ qua công lao của nội trợ. Vợ chồng đều là vì gia đình mà phấn đấu, hy sinh, ai phép coi nhẹ sự hy sinh của .

Những lời của Lý Trình Trình khiến các bà nội trợ mặt tại đây vô cùng xúc động. Họ cảm giác an ở nhà, ai công nhận họ, thậm chí còn khiến họ lo sợ đuổi khỏi nhà bất cứ lúc nào. Bây giờ Lý Trình Trình chủ cho họ, cuối cùng họ cũng cần ở nhà nuốt giận bụng nữa.

Vân Mộng Hạ Vũ

Lý Trình Trình còn tăng thêm hai chế độ phúc lợi cho nhà máy, sinh nhật nhân viên, kết hôn đầu đều phát tiền mừng. Nếu cả hai mới kết hôn đều là nhân viên của nhà máy, khi kết hôn sẽ nhận tiền mừng gấp đôi.

Tại "kết hôn đầu"? Đương nhiên là để tránh một kẻ thông minh đúng chỗ, lợi dụng việc kết hôn để nhận tiền mừng. Nếu họ kết hôn ly hôn liên tục để nhận tiền mừng thì ? Vì , quy định là cả hai vợ chồng đều là đầu kết hôn mới .

Lý Trình Trình là giám đốc, tất nhiên quy định đều do Lý Trình Trình đặt .

Sau khi sa thải công nhân đó, Lý Trình Trình sắp xếp cho vợ việc trong nhà máy, đồng thời thuê một căn nhà trong thôn cho hai con cô sinh sống. Cô cũng đăng ký cho con trai của cô trường tiểu học An Cư, đợi đến năm khai giảng là thể học .

Vì vợ của công nhân đó chữ và học thức, nên Lý Trình Trình sắp xếp cho cô việc vặt để kiếm tiền nuôi sống bản và con trai.

Lý Trình Trình nghĩ, đàn ông đuổi đứa con ruột của để ở cùng với góa phụ bên cạnh, còn đang nuôi hai đứa con của phụ nữ đó. Bây giờ việc và thu nhập, họ chỉ cần chờ hai đó chia tay là .

Còn việc phụ nữ tiếp tục chung sống với đàn ông đó khi chia tay , Lý Trình Trình can thiệp, chỉ cần bản cô hối hận là .

Cuối cùng chuyện cũng giải quyết, thời gian đến cuối tháng chạp, chỉ còn vài ngày nữa là đến Tết.